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Pensar – Decidir y Actuar de forma Altamente Profesional
en Dirección General de Empresas y entender por qué el Método SGE 900 marca la diferencia a nivel internacional
![SGE 900 – Applus+](https://www.sge900.com/wp-content/uploads/2022/09/sellos-sge900-applus.png)
Método SGE 900
bajo Norma Referencial Internacional auditable y certificable
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SGE 900
Conocimientos, metodologías y tecnologías al servicio del Directivo
SGE 900 proporciona un enfoque integrador e innovador entre conocimientos, metodologías y tecnologías que garantizan la utilidad y destrezas en la aplicabilidad de sus criterios, mediante principios y conocimientos obtenidos mediante la observación en más de 5.000 empresas y contrastados en más de 4.500.000 profesionales y de los cuales se deducen leyes generales con capacidad predictiva y con rigor comprobado y contrastado tanto desde la visión empresarial como académica.
SGE 900. El arte de simplificar lo complejo
- La mayor innovación técnica de la SGE 900 consiste en identificar “cómo funcionan y que realizan el 100% de las empresas”, sin inventar ni imponer conceptos experimentales. Esta identificación permite determinar las competencias mínimas exigibles a los profesionales de la dirección y al tiempo describir y aportar las metodologías y tecnologías (Instrumentos para su desempeño), consiguiendo una simplificación magistral en el proceso de decisión, a la vez que unos resultados espectaculares en la consecución de los objetivos.
- Tal como exponen Michael Porter y Mark R. Kramer en su publicación “La creación de Valor compartido “La legitimidad de las empresas ha caído a niveles inéditos en la historia reciente. Esta pérdida de confianza en las compañías lleva a que los lideres políticos tomen medidas que socavan la competitividad y minan el crecimiento económico”.
- Es urgente incrementar la percepción del valor aportado por las empresas a la sociedad, sin lugar a dudas, uno de los factores clave para alcanzarlo es el desarrollo continuo de la cualificación de sus directivos.
SGE 900. El compromiso diario CON LA EXCELENCIA EN DIRECCIÓN.
![SGE 900 con los premios Nobel](https://www.sge900.com/wp-content/uploads/2022/06/SGE900-con-los-premios-Nobel.png)
![SGE900 en universidades](https://www.sge900.com/wp-content/uploads/2022/06/SGE900-en-universidades.png)
![SGE 900 con las patronales](https://www.sge900.com/wp-content/uploads/2022/06/SGE900-con-las-patronales.png)
![SGE 900 con los profesionales](https://www.sge900.com/wp-content/uploads/2022/06/SGE900-con-los-profesionales.png)
![SGE 900 en congresos](https://www.sge900.com/wp-content/uploads/2022/06/SGE900-en-congresos.png)
![SGE 900 en foros de excelencia](https://www.sge900.com/wp-content/uploads/2022/06/SGE900-en-foros-de-excelencia.png)
![SGE900, inteligencia de negocio innovadora](https://www.sge900.com/wp-content/uploads/2022/06/SGE900-inteligencia-de-negocio-innovadora.png)
SGE 900
ASEGURA LA ADQUISICIÓN, COMPRENSIÓN Y APLICACIÓN DE LAS COMPETENCIAS MÁS EXIGENTES PARA EL DESEMPEÑO PROFESIONAL DEL DIRECTIVO DE EMPRESAS
La certificación Internacional SGE 900 en Dirección de Empresas debe y cumple con los tres requisitos básicos de la Certificación por competencias:
Identificar y definir, bajo Norma aceptada por el entorno laboral (patronales) y rigor técnico científico (universidades) las competencias claves para todo directivo profesional de empresa y Compliance, independientemente al tamaño o sector de actividad de la empresas clientes.
Desarrollar los medios más adecuados para garantizar la adquisición y aplicación de las competencias claves y la posterior evaluación del dominio de las mismas por terceros.
Garantizar la transparencia del éxito del proceso de cualificación y adquisición de competencias mediante la opción de certificación por entidad certificadora independiente, si así lo requiriere el participante.
![Cuadro SGE 900](https://www.sge900.com/wp-content/uploads/2019/11/Cuadro-SGE-900.png)
SGE 900 está alineado con los criterios universales de certificación por competencias.
Certificación de competencias, según la Organización del Trabajo (OIT)
es el reconocimiento público, documentado, formal y temporal de la capacidad laboral demostrada por un profesional, efectuado con base en la evaluación de sus competencias en relación con una norma